3 Wskazówki Do Rozmowy Kwalifikacyjnej, Dzięki Którym Będziesz Najbardziej Imponującym Kandydatem Do Pracy

2024 Autor: Steven Freeman | [email protected]. Ostatnio zmodyfikowany: 2023-12-17 08:19

Wylądowanie na rozmowie kwalifikacyjnej jest ekscytujące, ale jest też niezwykle denerwujące, zwłaszcza jeśli jest to twój pierwszy wywiad. Nie ma sposobu, aby dokładnie wiedzieć, jak potoczy się rozmowa - czasami po prostu masz szczęście i całkowicie klikasz na ankietera, ale nie powinieneś zostawiać tego przypadkowi. Twoim zadaniem jest więc skupienie się na tym, co możesz kontrolować, na przykład przygotowanie się, zrobienie dobrego wrażenia i ubieranie części. Jeśli znasz te podstawowe wskazówki dotyczące rozmów kwalifikacyjnych i zadania do wykonania przed, w trakcie i po spotkaniu, automatycznie ustawisz się na sukces.

Jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej

Badania, badania, badania

Dowiedz się o firmie jak najwięcej. Zacznij od przeczytania strony internetowej, aby zapoznać się z dopracowaną misją, nazwiskami i biogramami kluczowych pracowników oraz wszelkimi wiadomościami, które chcą upublicznić. Następnie zrób krok dalej i skorzystaj z głębszego wyszukiwania w Internecie. W tym miejscu możesz znaleźć bardziej soczyste ciekawostki: kim są ich konkurenci, aktualnościami branżowymi, ważnymi nowymi pracownikami, ostatnimi okazjami i nie tylko.

Po zapoznaniu się z firmą i branżą, zbierz informacje o karierze swojego rozmówcy. Zapewni to nie tylko ogólny kontekst, ale może również dostarczyć kluczowych punktów do dyskusji. Ludzie uwielbiają nawiązywać znajomości. Możesz dowiedzieć się za pośrednictwem LinkedIn, że uczęszczali na ten sam uniwersytet co Twój brat lub zaczynali karierę pracując dla kogoś, kogo zawsze podziwiałeś (idealne, aby wspomnieć i zapytać o to w wywiadzie, jeśli nadarzy się okazja!).

Wizualizuj rozmowę i przygotuj swoje odpowiedzi

Pomyśl realistycznie o potencjalnych pytaniach i tematach, które mogą się pojawić, a następnie fizycznie zapisz (lub napisz) punkty do dyskusji, które chcesz rozwiązać. I nie tylko je zapisuj, ćwicz głośno wypowiadanie odpowiedzi. Wzmocni punkty w twojej głowie i pomoże udoskonalić twoją dostawę. Nie oznacza to, że powinieneś przychodzić z automatycznymi odpowiedziami, ale posiadanie przezorności, aby przygotować kilka punktów do rozmowy, pomoże ci uniknąć pustki, gdy nadejdzie czas, aby zabrać głos.

Zaplanuj listę pytań dla ankietera

Zapisz od trzech do pięciu pytań, które zadasz ankieterowi, i zaplanuj je zadać. Pytania nie powinny być ogólne ani wymuszone - zadawaj prawdziwe pytania, na które naprawdę chcesz znać odpowiedź: „Jaka jest kultura firmy?”, „Jak wyglądałby tutaj mój typowy dzień?”, „Jaki jest Twój zespół największe problemy w tej chwili i jak mogę pomóc w ich złagodzeniu?”, to świetne miejsca do rozpoczęcia.

Miej na uwadze wynagrodzenie

W wielu wywiadach nawet nie wspomina się o pensji (często jest ona zapisywana na rozmowę z ofertą pracy), ale na wszelki wypadek warto mieć w głowie realistyczną liczbę lub zakres. Nigdy nie jest fajnie dać się zaskoczyć i w panice podać losową liczbę. Nie wiesz, ile zazwyczaj płaci się za tego typu stanowisko? Skorzystaj z internetowych wyszukiwarek wynagrodzeń, takich jak Salary.com lub Glassdoor.com, w ramach wcześniejszych badań firmy. I pamiętaj, jeśli zamierzasz zażądać wyższej pensji, upewnij się, że możesz poprzeć swoje zapytanie odpowiednimi referencjami (drugi język, doświadczenie zawodowe, zaawansowany stopień naukowy lub znajomość aktualnej wartości rynkowej).

Co robić w dniu rozmowy kwalifikacyjnej

Ubierz się ładniej, niż chcesz

W porządku, jeśli jesteś odrobinę przesadzony w porównaniu do wszystkich, którzy tam pracują - to okazuje szacunek i zależy ci na tym. Będziesz na wywiadzie najwyżej, kilka godzin? Nie musisz wiecznie nosić rozsądnych spodni i nie warto ubrać się i nie robić wrażenia na potencjalnym pracodawcy (to jeden z największych błędów podczas rozmowy kwalifikacyjnej). Noś coś neutralnego, konserwatywnego i pochlebnego, mając na uwadze branżę i firmę (kreatywne biuro medialne będzie miało zupełnie inne oczekiwania dotyczące stroju niż korporacyjna kancelaria prawna). Praktyczna zasada: pomiń razem dżinsy, buty z odkrytymi palcami, szorty i obcisłe ubrania. Jeśli musisz się zatrzymać i zastanowić, czy powinieneś coś ryzykować, prawdopodobnie nie powinieneś.

Nie przychodź z pustymi rękami

Zrób sobie listę kontrolną elementów, które przyniesiesz na rozmowę kwalifikacyjną. Niezbędne rzeczy to zeszyt, przybory do pisania, dowód tożsamości wydany przez rząd (umożliwiający wejście do budynku) i kopie twojego CV (tak, nawet jeśli ankieter już je ma, i tak, kopie w liczbie mnogiej). I nigdy nie boli, aby przynieść z powrotem przypadkowe niezbędne rzeczy, takie jak chusteczki higieniczne, miętówki, środek do dezynfekcji rąk, szczotka do włosów, mały parasol i mały makijaż.

Otwórz rozmowę z komplementem

Nasza rada jest taka, aby zrobić to tylko wtedy, gdy możesz to zrobić organicznie (wymuszone, tandetne pochlebstwa nie są tym, czego szukasz). Trzymaj się z daleka od komplementów pod adresem osoby przeprowadzającej rozmowę, na przykład jej ubioru lub włosów - co może zmienić się w niepewne terytorium. Zamiast tego, jeśli możesz pochwalić dzieło sztuki na ścianie biura lub wspomnieć, jak wspaniały jest widok, dlaczego tego nie zrobić? Taka lekka, ciepła wymiana zdań może ułatwić wam oboje rozpoczęcie rozmowy i wyróżnić się z grupy.

Zawsze zachowuj profesjonalizm

Ogólny komplement może zdziałać cuda, ale nie zapominaj, że ta osoba nie jest twoim kumplem. Unikaj nadmiernego udostępniania, plotek, nieodpowiednich osobistych pytań i przekleństw (byłbyś zaskoczony, jak często to się dzieje). Trzymaj „polubienia”, „ucha” i „tak, tak” przy blokowaniu. Krótko mówiąc, zawsze zbaczaj z formalności.

Podnieś język ciała

Jeśli Twój ankieter ma krótką koncentrację, potasuje przedmioty na biurku lub pozwoli swoim oczom rozejrzeć się po pokoju. Nie pozwól, by cię to irytowało; Zamiast tego, gdy zauważysz te sygnały, po prostu skróć odpowiedzi. Jeśli czytają do przodu, chętnie przytakują i wydają się zaangażowani, nie krępuj się, aby upiększyć i udzielić dłuższych odpowiedzi. Najlepiej jest zachować odpowiedzi do maksymalnie trzech minut.

Nie spiesz się

Dobrze jest zatrzymać się i pomyśleć, zanim odpowiesz na pytanie, szczególnie trudne. Ostatnią rzeczą, którą chcesz zrobić, jest wskoczenie do czegoś i rozpoczęcie wędrówki. Spróbuj zaproponować coś w rodzaju: „Wow, to naprawdę interesujące pytanie, nigdy wcześniej mnie o to nie zadawano”, aby dać sobie więcej czasu.

Wszystko, co musi się wydarzyć po wywiadzie

Wyślij wiadomość e-mail z podziękowaniem do wszystkich osób, z którymi rozmawiałeś

Obejmuje to asystenta pracodawcy, który koordynował spotkanie i wyjaśnił, jak poruszać się po trudnym do znalezienia wejściu do biurowca. Nie ma potrzeby pisania powieści - wystarczy autentyczna notatka z podziękowaniem za poświęcenie czasu, opowiedzeniem o ich doświadczeniu i dalszym rozwijaniem tej niesamowitej roli. Ale nie pisz tego samego e-maila do wszystkich, których spotkałeś - szybko zorientują się, że wszyscy otrzymali tę samą puszkę. Wymieszaj to i wspomnij o konkretnym szczególe, o którym mówiłeś, aby pokazać, jak bardzo jesteś zaangażowany i na dodatek. Chcesz pójść o krok dalej? Następnie wyślij odręczne podziękowanie. Pokaże, że masz swoje rzeczy razem i jesteś gotów poświęcić czas i wysiłek, aby okazać wdzięczność - to ogromne.

Kontynuacja za dwa tygodnie

Nawet jeśli masz ochotę na kolejne kroki, oprzyj się pokusie kontynuowania obserwacji, dopóki nie miną około dwóch tygodni. Ludzie są zajęci, a proces rekrutacji wymaga czasu, więc nie bierz tego opóźnienia osobiście.

Jeśli nie dostaniesz pracy, podziękuj im ponownie i poproś o opinię

To prawdziwy kłopot, ale nie koniec świata. Nawet jeśli przekazali wiadomość przez telefon, wyślij później krótką wiadomość e-mail, w której wyrażasz, jak bardzo doceniasz możliwość wzięcia pod uwagę, zobaczenia biura i spotkania się ze wszystkimi. Możesz również dołączyć prośbę o konstruktywną informację zwrotną. Bez wścibstwa spróbuj czegoś w stylu: „Jeśli masz czas, byłbym bardzo wdzięczny za wszelkie uwagi dotyczące mojego wywiadu”. Może się to wydawać przesadą, ale ten rodzaj profesjonalizmu mówi wiele. Dodatkowo, jeśli byłeś bliskim pretendentem do pozycji, nigdy nie wiesz, czy inna pozycja może się otworzyć, więc warto wybrać się na wyższą drogę i zamknąć pętlę.